Elartículo 23 de la Ley Orgánica 5/2005, de 17 de noviembre, de la Defensa Nacional, establece que la Guardia Civil es un Instituto armado de naturaleza militar, dependiente del Ministro del Interior en el desempeño de las funciones que se le atribuyen por la Ley Orgánica 2/1986, de 13 de marzo, de Fuerzas y Cuerpos de
Ley 29/2014, de 28 de noviembre, de Régimen del Personal de la Guardia Civil. – Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la Carrera Militar. El aspirante puede obtener más información sobre el tratamiento de datos personales en la Guardia Civil y específicamente de estos tratamientos a través del siguiente link:
defensa.com)La nueva Ley de Régimen de Personal de la Guardia Civil, publicada en el BOE del día 29 de noviembre, actualiza el régimen estatutario del Cuerpo incorporando aspectos de la normativa aplicable al personal al servicio de la Administración General del Estado (AGE), manteniendo la naturaleza militar y las funciones de esta Institución.
LaLey 29/2014, de 28 de noviembre, de Régimen del Personal de la Guardia Civil, contempla, para el ingreso en la Escala de Oficiales de la Guardia Civil, cuatro modalidades de acceso: El acceso directo sin titulación universitaria previa, la promoción interna, el cambio de escala y el acceso directo con titulación universitaria
Régimendel Personal de la Guardia Civil - Artículo 21. Artículo 21. Escalafón, antigüedad y precedencia. 1. Se entiende por escalafón la ordenación de los componentes del Cuerpo según su escala y, dentro de cada una de ellas, por empleos y antigüedad en los mismos. Su orden sólo podrá alterarse en aplicación de lo previsto en esta
LaLey Orgánica 12/2007, de 22 de octubre, del Régimen Disciplinario de la Guardia Civil constituyó un hito en el proceso de modernización del Cuerpo debido a que aco modó su modelo sancionador no solo al marco constitucional, sino también a la reali-
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